A.降低企业人工成本
B.肯定员工对企业的贡献
C.提高劳动生产效率
D.谋求员工与企业共同发展
[单选题]企业薪酬管理的目标不包括()。A . 减少企业人工成本B . 肯定员工对企业的贡献C . 增强企业产品的竞争力D . 谋求员工与企业共同发展
[单选题]企业薪酬管理的目标不包括()A.减少企业人工成本B.肯定员工对企业的贡献C.增强企业产品的竞争力D.谋求员工与企业共同发展
[单选题]企业薪酬管理的基本目标不包括( )。A.减少企业人工成本B.肯定员工对企业的贡献C.增强企业产品的竞争力D.谋求员工与企业共同发展
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A . 分配公平B . 过程公平C . 机会公平D . 效率公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括( )。A.分配公平B.过程公平C.机会公平D.效率公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平
[单选题]薪酬管理的公平目标不包括()。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平