下列关于宽带式工资结构的说法错误的是( )。

A．宽带式工资结构有利于工作绩效的改进

B．宽带式工资结构支持直线型组织结构

C．宽带式工资结构有利于工作岗位变动

D．宽带式工资结构能引导员工自我提高

[单选题]以下关于宽带式工资结构的说法错误的是（）。A . 宽带式工资结构支持直线型组织结构B . 宽带式工资结构有利于工作岗位的变动C . 宽带式工资结构有利于工作绩效的改进D . 宽带式工资结构能引导员工自我提高

[单选题]以下关于宽带式工资结构的说法错误的是（ ）。A．宽带式工资结构有利于工作绩效的改进B．宽带式工资结构支持直线型组织结构C．宽带式工资结构有利于工作岗位变动D．宽带式工资结构能引导员工自我提高

[单选题]关于宽带式工资结构，下列说法正确的有（ ）。A．有利于工作绩效促进B．支持扁平型组织结构C．有利于工作岗位变动D．能引导员工自我提高E．有利于管理人员的角色转变

[单选题]关于宽带式工资结构说法正确的是（ ）。A．有利于工作绩效促进B．支持扁平型组织结构C．有利于工作岗位变动D．能引导员工自我提高E．有利于管理人员的角色转变

[多选题] 关于宽带式工资结构说法正确的是（）。A .有利于工作绩效促进B .支持扁平型组织结构C .有利于工作岗位变动D .能引导员工自我提高E .有利于管理人员的角色转变

[单选题]下列关于宽带式工资结构的说法，不正确的是()。A.宽带式工资结构有利于工作绩效的改进B.宽带式工资结构有利于工作岗位变动C.宽带式工资结构支持直线型组

[多选题]下列关于宽带式薪酬结构的说法，正确的有（　）。A.宽带式薪酬结构是对传统垂直性薪酬结构的一种改进或替代B.宽带式薪酬结构能够更好地支持扁平化组织结构C

[问答题] 简述宽带式工资结构设计的步骤

[单选题]关于工资结构比例说法错误的是( )。A．高级管理人员的工资结构中浮动工资应占较大比重B．在设计中要重点考虑不同工作性质和不同工资等级之间的差别C．对企业绩效直接影响越小的岗位，其工资结构中固定工资的比重也应当越小D．不同行业的同一类型的工作岗位的工资结构也会因行业特点的不同而有所区别

[问答题] 简述宽带式工资结构的作用及设计程序。