若派遣劳动者的接受单位不能履行派遣服务费支付义务，派遣机构( )。

A．应负有担保责任

B．应该代为支付

C．应负有刑事责任

D．没有任何责任

[单选题]若派遣劳动者的接受单位不能履行派遣服务费支付义务，派遣机构（ ）。A．应负有担保责任B．应该代为支付C．应负有刑事责任D．没有任何责任

[单选题]若派遣劳动者的接受单位不能履行派遣服务费支付义务，派遣机构（ ）。A．应负有担保责任B．应该代为支付C．应负有刑事责任D．没有任何责任

[单选题]若派遣劳动者的授受单位不能履行派遣服务费支付义务，派遣机构（）。A . 应负有担保责任B . 应该代为支付C . 应负有刑事责任D . 没有任何责任

[单选题]在劳动者派遣中，劳动者派遣机构与受派遣劳动者之间依法订立（ ）。A．劳动合同B．集体合同C．派遣合同D．人才租赁合同

[单选题]在劳动者派遣中，劳动者派遣机构与受派遣劳动者之间依法订立（ ）。A．劳动合同B．集体合同C．派遣合同D．人才租赁合同

[单选题]劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。A．劳动合同B．集体合同C．用工协议D．劳务派遣协议

[单选题]劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）A . 劳动合同B . 集体合同C . 用工协议D . 劳务派遣协议

[多选题]被派遣劳动者的用工单位应履行的义务包括（）。A.提供与岗位相关劳动条件B.进行劳动组织和监督管理C.进行劳动安全卫生教育D.支付工资、缴纳社会保险费E

[单选题]用工单位对被派遣劳动者应履行的义务包括（ ）。A．提供工作单位B．支付加班费、绩效奖金C．告知工作需求和劳动报酬D．提供与工作岗位相关的福利待遇E．连续用工的，实行正常的工资调整机制

[单选题]用工单位对被派遣劳动者应履行的义务包括( )。A．提供工作单位B．支付加班费、绩效奖金C．告知工作需求和劳动报酬D．提供与工作岗位相关的福利待遇E．连续用工的，实行正常的工资调整机制