是一种与创造性培训相适应的培训方法。

A．参观

B．角色扮演

C．拓展训练

D．头脑风暴法

[单选题]()是一种与创造性培训相适应的培训方法A . 参观B . 角色扮演C . 拓展训练D . 头脑风暴法

[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括（）。A.头脑风暴法B.研讨法C.工作传授法D.模拟训练E.个人指导法

[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法

[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法

[单选题]讲义法属于与（ ）培训相适应的培训方法。A．技能B．知识C．创造性D．解决问题能力

[单选题]讲义法属于与（）培训相适应的培训方法。A .技能B .知识C .创造性D .解决问题能力

[单选题]（）培训方法的特点是使培训对象在培训活动中相互启迪思想、激发创造性思维。A . 案例研究B . 头脑风暴C . 模拟训练D . 敏感性训练

[单选题]（）是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合。A . 培训计划B . 培训课程C . 培训项目D . 培训课程体系

[单选题]（）是一种创造性的想象。A . 联想性想象B . 比喻性想象C . 假设性想象D . 幻想性想象

[单选题]开发创造性的教育培训技术不包括（）。A . 头脑风暴法B . KJ法C . ZK法D . ST法