面试考官培训内容包含（ ）。

A．培训内容提要

B．提问提纲

C．提问的技巧

D．追问的技巧

E．评价标准的掌握

[多选题] 面试考官培训内容包含（）。A . 培训内容提要B . 提问提纲C . 提问的技巧D . 追问的技巧E . 评价标准的掌握

[多选题]面试考官培训内容包含（）。A.培训内容提要B.提问提纲C.提问的技巧D.追问的技巧E.评价标准的掌握

[多选题]对面试考官进行培训的内容包含()。A.培训内容提要B.提问的技巧C.提问提纲D.追问的技巧E.评价标准的掌握

[多选题] 对面试考官进行培训的内容应包括（）。A . 提问问题的内容B . 提问的技巧C . 追问的技巧D . 面试的姿态E . 评价标准的掌握

[单选题]面试考官应由（ ）组成A．人力资源部主管B．用人部门主管C．其他部门主管D．独立评选人

[单选题]面试考官应由（ ）组成。A．人力资源部主管B．用人部门主管C．其他部门主管D．独立评选人

[多选题] 面试考官应由()组成。A .人力资源部主管B .用人部门主管C .其他部门主管D .独立评选人

[单选题]在正式面试阶段，面试考官应该（ ）。A．密切注意应聘人员的行为和反应B．在面试过程中应保持严肃认真的气氛C．要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问D．在面试过程中要将所有观察到的信息全部记录下来

[单选题]在正式面试阶段，面试考官应该（）。A.密切注意应聘人员的行为和反应B.在面试过程中应保持严肃认真的气氛C.要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问D.

[单选题]在正式面试阶段，面试考官应该()。A.在面试过程中应保持严肃认真的气氛B.密切注意聘人员的行为和反应C.要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问D.要