A.等距量化
B.当量量化
C.类别量化
D.模糊量化
[单选题]根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是()。A . 等距量化B . 当量量化C . 类别量化D . 模糊量化
[单选题]根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是()。A.等距量化B.当量量化C.类别量化D.模糊量化
[单选题]()是根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质评测量化形式。A.模糊量化B.类别量化C.当量量化D.等距量化
[问答题] 简述员工素质测评量化的主要形式和测评标准体系
[试题]简述员工素质测评量化的主要形式和测评标准体系。
[单选题]对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式,称为( )。A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化
[单选题]对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式,称为( )。A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化
[单选题]对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式,称为( )。A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化
[单选题]对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式,称为()。A . 一次量化B . 二次量化C . 类别量化D . 模糊量化
[单选题]对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式,称为()。A . 一次量化B . 二次量化C . 类别量化D . 模糊量化