常见的高层管理人员培训的方式有（ ）等。

A．参加高级研习班

B．MBA教育

C．出国考察

D．户外拓展

E．企业间交流

[单选题]常见的高层管理人员培训的方式有( )等。A．参加高级研习班B．MBA教育C．出国考察D．户外拓展E．企业间交流

[单选题]高层管理人员培训侧重于______。A．理念B．观念C．业务D．操作

[单选题]高层管理人员培训的目的在于使他们成为______。A．管理专家B．培训专家C．改革者D．领导者

[多选题] 管理人员培训包括（）A . 工作轮换B . 工作扩大化C . 研讨会D . 案例教学E . 管理游戏

[多选题]以下属于管理人员培训的有（ ）。A.岗位培训B.技术工人等级培训C.继续教育D.学历教育E.班组长培训

[多选题] 以下属于管理人员培训的有（）。A . 岗位培训B . 技术工人等级培训C . 继续教育D . 学历教育E . 班组长培训

[多选题] 管理人员培训包括哪些（）。A . 岗位培训B . 继续教育C . 学历教育D . 职业培训

[填空题] 管理人员培训的目标有___________,____________,____________,_____________。

[单选题]属于管理人员培训的是（）A . 班组长培训B . 技术工人等级培训C . 特种作业人员的培训D . 学历教育

[问答题] 管理人员培训的主要内容有哪些？