“十二五”时期，加强职业培训和择业观念教育，提高劳动者就业能力，把解决()作为工作重点。

[单选题]（），是指需要就业的劳动者的职业技能、素质、择业观念与经济结构调整或生产技术转变带来的就业岗位要求难以适应，导致有工作不能干。由于涉及经济体制转换、产业结构调整和教育模式改革等问题，这种失业状况解决起来费力费时。A . 选择职业B . 自主择业C . 结构性失业D . 理性择业

[判断题] 职业培训主要分为就业前职业培训和就业后职业培训两大类。A . 正确B . 错误

[主观题]《关于加强职业培训促进就业的意见》是开展“加强残疾人职业培训促进就业年”主题活动的重要依据。判断对错

[单选题]国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的（）。A .就业能力B .工作能力C .创造能力D .就业能力和工作能力

[主观题]《就业促进法》规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。判断对错

[判断题] 职业培训是为了帮助劳动者学习更多的知识。（）A . 正确B . 错误

[问答题] 用人单位应当如何对劳动者进行职业培训？

[多选题] 劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因（）等不同而受歧视。A .民族B .种族C .性别D . D.宗教信仰

[判断题]用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。()A.对B.错

[判断题]用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。（）A.对B.错