可以影响着培训的类型、数量、资源和所需要资源的培训属于______。

A．知识培训

B．技能培训

C．态度培训

D．战略培训

[单选题]可以影响培训的类型、数量、资源和所需要资源的培训属于______。A．知识培训B．技能培训C．态度培训D．战略性培训

[问答题] 试述医院人力资源培训的对象和培训的类型。

[判断题] 网络信息资源中找到自己所需要地信息，提炼信息，需要培训和经验。A . 正确B . 错误

[多选题]（　　）属于企业外部培训资源。A.标准培训产品B.咨询公司C.专业培训公司D.商学院校E.互助学习小组

[判断题] 人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训（）A . 正确B . 错误

[判断题]人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训。A.对B.错

[单选题]组织的资金资源影响绩效管理培训的（）A . 有效性B . 宽度C . 高度D . 长远性

[多选题] 培训资源包括（）。A .培训人员B .培训教师C .培训地点D .培训经费E .培训设施

[多选题]下列各项属于内部培训资源的有（）。A.商学院校B.标准化培训产品C.经理人D.咨询公司E.员工互助学习小组

[问答题] 介绍培训教师的来源，特点及选聘标准各种培训资源的类型与特点（大纲）