以（）为特点的企业文化缺乏共同的价值观念，企业的价值目标和个人的价值目标是不完全一致的。

[填空题] 企业价值观是以企业为（）确立的对客观事物的价值观念。

[单选题]某企业在进行员工培训时，向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念，这体现了员工培训的（ ）目的。A．使员工符合职位要求B．使在岗员工不断适应社会发展需要C．使员工实现自我价值D．使企业培育企业文化

[多选题] 企业价值观和企业文化之间的联系是（）。A . 企业价值观对企业文化的形成和建构也发挥着十分重要作用B . 企业价值观是企业文化得以实现的根本方式C . 企业文化对企业价值观的形成和建构也发挥着十分重要作用D . 企业文化是企业价值观得以实现的根本方式

[问答题]价值观念

[多选题] 企业的整体价值观念主要体现在()。A .整体价值是各部分价值的简单相加B .整体价值来源于要素的结合方式C .部分只有在整体中才能体现出其价值D .整体价值只有在运行中才能体现出来

[多选题] 企业的整体价值观念主要体现在（）A . 整体不是各部分的简单相加B . 整体价值来源于要素的结合方式C . 部分只有在整体中才能体现出其价值D . 整体价值只有在运行中才能体现出来

[填空题] 企业文化指的是一个企业的行为规范和共同的（）、价值观。

[判断题] 提到价值观与工作匹配，通常我们指的是“个人价值观与企业文化的匹配”。A . 正确B . 错误

[问答题]布卢姆将情感领域的教学目标根据价值内化的程度分为五个等级：接受、（）、形成价值观念、组织价值观念系统、价值体系个性化。

[判断题]()影响邮政企业营销活动的文化因素是多方面的，但主要的是文化、教育、社会文明程度和价值观念等，而其中最根本的是价值观念。A.对B.错