罗伯特·豪斯提出的路径-目标理论认为领导者的主要任务是（）。

[单选题]罗伯特·豪斯提出的路径一目标理论认为领导者的主要任务是（）。A.帮助下属达到他们的目标，并提供必要的指导和支持以确保下属的目标与群体或组织的目标相互配

[单选题]路径——目标理论认为领导者的主要任务是()。A . 团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配B . 领导者天生具有某些与生俱来的固有的特质C . 关注员工的顺从以及任务的完成，常采用奖惩手段来影响员工的绩效D . 帮助下属实现其目的，并提供必要支持和指导以确保其目标与群体或组织的目标相互配合

[单选题]路径-目标理论认为领导者的主要任务是（）。A . 团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配B . 领导者天生具有某些与生俱来的固有特质C . 关注员工的顺从以及任务的完成，常采用奖惩手段来影响员工的绩效D . 帮助下属实现其目标，并提供必要支持和指导以确保其目标与群体或组织的目标相互配合

[单选题]路径—目标理论认为领导者的主要任务是（　）。A.团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配B.领导者天生具有某些与生俱来的固有的特质C.关注员工的顺从

[多选题] 路径—目标理论中，罗伯特•豪斯确定了几种领导者行为，它们是（）A .指导型B .参与型C .支持型D .成就导向型

[多选题] 在路径-目标理论中，豪斯将领导者分为（）。A . 指导式领导B . 支持型领导C . 参与式领导D . 成就取向式领导E . 创造型领导

[多选题]罗伯特豪斯在路径-目标理论中确定的领导行为包括（　）。A.支持型领导B.参与式领导C.成就取向式领导D.指导式领导E.权变型领导

[多选题]罗伯特豪斯在路径－目标理论中确定的领导行为包括（　）。A.支持型领导B.参与式领导C.成就取向式领导D.指导式领导E.权变型领导

[判断题] 路径目标理论由组织行为学教授罗伯特。豪斯最早提出（）。A . 正确B . 错误

[单选题]罗伯特豪斯的路径-目标理论认为，主动征求并采纳下属的意见，属于（）类型的领导行为。A.指导式B.支持型C.参与式D.成就取向式