（）是为提高就业能力、岗位工作能力和岗位转换能力而对劳动者实施的有计划、有系统的培养和训练活动。

[单选题]()的目的是增强劳动者的就业能力与工作能力，促进社会经济发展与劳动就业。A．职业培训B．就业服务C．就业援助D．职业指导

[单选题]（）的目的是增强劳动者的就业能力与工作能力，促进社会经济发展与劳动就业。A . 职业培训B . 就业服务C . 就业援助D . 职业指导

[判断题] 失业劳动者本身并未丧失劳动能力，只是暂时失去工作岗位。A . 正确B . 错误

[单选题]在工作岗位上，劳动者不能充分发挥其能力，这是（）A .就业B .失业C .显性失业D .隐性失业

[单选题]在劳动或工作岗位上，劳动者不能充分发挥其能力，这是（）。A .就业B .失业C .显性失业D .不充分就业

[单选题]在劳动或工作岗位上，劳动者不能充分发挥其能力，这是（）A.就业B.失业C.显性失业D.不充分就业

[问答题] 统筹做好重点群体就业工作，是让有就业能力和就业愿望的劳动者都能享有平等就业机会的必然要求，请问重点群体主要有几类分别是哪些？

[单选题]劳动合同中，劳动者应当年满（）周岁，具备民事能力，身体条件和工作能力符合用人单位招聘条件。A .15B .16C .18D .20

[单选题]提高员工工作能力是（）。A .培训的原则B .培训的目标C .培训的意义D .培训的方法

[单选题]职业资格反映了劳动者为适应职业岗位的需要而运用特定（ ）的能力。A．知识和技能B．知识C．技能D．方法