A . 电子培训时间随意,地点随意
B . 电子培训成本相对较高
C . 传统培训的培训方式比较丰富
D . 传统培训课后互动比较及时
[多选题]关于培训与开发,说法正确的是( )。A.通过培训和开发可以使员工获得大量的技能,以适应当前以及未来的工作需要B.培训是指为了方便员工学习与工作有关的知
[单选题]关于培训效果评估,以下哪种说法是正确的?()A . 进行反应评估能够了解学员的满意度B . 学习评估重点考察学员在工作中的行为改变的程度C . 结果评估在培训后当场进行D . 行为评估重点考察对操作技术的掌握程度
[多选题] 下列关于培训与开发的监督的说法正确的是()。A . 对培训与开发进行监督的主要目的是:保证培训与开发过程按照要求被管理和执行,以提高组织培训与开发活动的有效性B . 培训与开发监督工作应只由人力资源部执行C . 进行监督的方法有:访谈、观察和数据收集D . 监督的基本内容包括培训与开发过程中各个阶段的记录,以及相关的分析和总结等E . 监督应该由相关人员依据组织所记载的程序进行
[多选题] 关于培训与开发的说法,正确的是()。A . 培训与开发的首要环节是需求分析B . 培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节C . 需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析D . 需求分析是进行培训与开发效果评估的基础E . 在实际工作中,进行培训与开发的投资收益评估十分困难
[多选题]关于培训与开发的说法,正确的是( )。A.培训与开发的首要环节是需求分析B.培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节C.需求分析主要包括
[单选题]关于电子培训的特点,说法有误的是()。A . 大众化与个性化B . 快速性与多样性C . 高效率和低成本D . 可跟踪、易管理
[单选题]下列关于培训考核说法正确的是()A . 培训考核不必进行B . 培训考核实际意义不大C . 培训考核必须进行D . 培训考核与否可根据实际情况决定
[单选题]关于培训,说法正确的是()。A . 培训主要针对技能、思考能力和解决问题的方法等内容B . 培训属于发展活动C . 培训属于学习活动D . 只有新员工需要培训
[多选题]下列关于培训与开发需求分析的说法,正确的有( )。A.需求分析是确定培训与开发目标的前提B.需求分析是设计培训与开发计划的前提C.需求分析是进行培训与
[多选题]下列关于一般培训和特殊培训的说法,正确的有()。A.企业更愿意投资于一般培训B.一般培训所培养的技能对所有企业都有用C.企业不愿意投资于特殊培训D.特