A . 不可剥夺性
B . 生物性
C . 形成不受时代条件制约
D . 具有主观能动性
E . 存在时效性
F . 开发具有连续性
[单选题]人力资源具有()特征A .能动性;再生性;两重性;社会性B .能动性;不可再生性;两重性;社会性C .能动性;不可再生性;双重性;可比性D .能动性;再生性;两重性;自然性
[问答题] 简述人力资源的特征。
[多选题]人力资源所具有的特征除了人力资源的生物和社会双重属性之外,还有人力资源的( )。A.能动性B.时效性C.智力性D.再生性E.体力性
[多选题]人力资源所具有的特征除了人力资源的生物和社会双重属性之外,还有人力资源的( )。A.能动性B.时效性C.智力性D.再生性E.体力性
[多选题]人力资源所具有的特征除了人力资源的生物和社会双重属性之外,还有人力资源的( )。A.能动性B.时效性C.智力性D.再生性E.体力性
[多选题] 人力资源具有以下特征()A .能动性和可控性B .资本性和持续性C .独立性和活动性D .实效性和可再生性E .依存性和可替代性
[问答题] 卫生人力资源的特征。
[单选题]人力资源的关键特征是( )。A.能动性B.时效性C.社会性D.稀缺性E.可变性
[多选题] 人力资源与其他资源相比,有其独特、鲜明的特征:()。A . 双重性B . 能动性C . 持续性D . 时效性E . 社会性
[多选题] 人力资源专业人员需具备的特征有()。A . 战略制订知识B . 专业技术知识C . 业务知识D . 管理变革能力E . 翻译能力