机关聘任公务员应当（）公开招聘。

[判断题] 机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘，不可以从符合条件的人员中直接选聘。A . 正确B . 错误

[单选题]机关聘任公务员应当在规定的（）进行。A . 编制限额B . 编制限额和工资经费限额内C . 工资经费限额内D . 编制限额和职数限额内

[单选题]聘任公务员的聘任合同示范文本由（）公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要，可以约定聘任合同补充条款。A . 同级B . 省级C . 中央D . 国家

[单选题]地方各级机关聘任公务员，由（）公务员主管部门批准。A .同级B .省级C .中央D . D.国家

[单选题]聘任公务员的聘任合同期限为（），由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘任公务员协商确定。A . 1年至3年B . 5年至10年C . 1年至5年D . 3年至10年

[单选题]机关在聘任公务员时，聘任合同期限为（）。A . 一年B . 三年C . 一至三年D . 一至五年

[多选题] 公务员聘任合同应当具备（）等条款。A . 合同期限B . 职位及其职责要求C . 工资、福利、保险待遇D . 违约责任

[多选题] 机关可以聘任公务员，以下说法正确的是（）。A . 可从符合条件的人员中直接选聘B . 按照公务员录用程序公开招聘C . 以签订聘任合同的方式确定双方权利义务D . 对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行E . 机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行

[单选题]聘任制公务员有下列（）情形，机关不得单方面解除聘任合同。A . 未经批准在其他单位兼职的B . 患病或者负伤医疗期满后，不能从事原工作的C . 因订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法继续履行，经双方协商，未能就变更聘任合同内容达成协议的D . 试用期内的

[多选题] 机关录用公务员应当考虑（）条件。A . 机关职能B . 编制限额C . 职位空缺D . 公务员录用主管部门的意见