A . 时效期间为2个月
B . 劳动关系存在期间因拖欠劳动报酬发生争议的,申请时效为1年
C . 仲裁时效中止的,从中止时起,时效重新计算
D . 劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起1年内提出申请
[单选题]对于劳动争议申请仲裁的时效,下列说法正确的是()。A . 时效期间为2个月B . 劳动关系存在期间因拖欠劳动报酬发生争议的,申请时效为1年C . 仲裁时效中止的,从中止时起,时效重新计算D . 劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起1年内提出申请
[单选题]关于劳动争议申请仲裁的时效,下列说法不正确的是()。A . 一般情况下,劳动争议申请仲裁的时效期间为1年B . 劳动关系终止的,不受1年仲裁时效期间的限制C . 劳动仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断D . 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止
[单选题]劳动争议可以申请仲裁,仲裁的时效限制是()。A . 1年B . 2年C . 3年D . 10年
[多选题]关于劳动争议仲裁时效的说法,正确的是()A.因不可抗力当事人不能在法定时效期间申请中申请仲裁的,仲裁时效中止B.劳动争议对方当事人在时效期间内同意履行
[多选题]关于劳动争议仲裁时效的说法,正确的是( )。A.因不可抗力当事人不能在法定时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止B.劳动争议对方当事人在时效期间内同意履行义
[多选题]关于劳动争议仲裁时效的说法,正确的是( )。A.因不可抗力当事人不能在法定时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止B.劳动争议对方当事人在时效期间内同意履行义
[单选题]申请劳动争议仲裁撤诉之后,仲裁时效()A . 从撤诉之日起暂停计算B . 从撤诉之日起重新开始计算C . 继续计算D . 中止
[单选题]《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间是多长()A . 3个月B . 6个月C . 一年D . 9个月
[单选题]根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期限为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A . 2个月B . 6个月C . 1年D . 2年
[单选题]根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。A.3个月B.6个月C.1年D.2年